襄阳市人社局年轻干部“赋能提质”培训班第三期顺利举行

荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员 杨乔丹 陈小雨）6月26日，襄阳市人社局举办(jǔbàn)第3期年轻干部“赋能提质”培训班。局机关及部分局属单位60余名(yúmíng)年轻干部参训，局党组成员、副局长汪文强同志主持培训并(bìng)讲话(jiǎnghuà)。 年轻干部“赋能体质”培训班现场。 通讯员(tōngxùnyuán) 供图 培训邀请了湖北文理学院计算机工程学院马园园教授聚焦“人工智能(réngōngzhìnéng)赋能政务(zhèngwù)服务”主题，从人工智能发展现状、人工智能发展政策导向、人工智能应用场景、人工智能未来发展等四个方面进行(jìnxíng)了授课。 马园园教授系统讲解了人工智能(réngōngzhìnéng)的产生、发展、应用(yìngyòng)，特别是结合人社系统工作实际，讲解了目前人工智能在各种场景，如就业(jiùyè)、人才、政务服务等场景中的应用，帮助年轻干部开拓了眼界、启发了思维。 湖北文理学院计算机工程学院马园园(mǎyuányuán)授课。 通讯员 供图 汪文强(qiáng)同志强调，年轻干部要充分发挥接受新事物能力强、思维活跃的(de)优势，积极消化、转化学习内容，结合工作实际，主动(zhǔdòng)思考，将人工智能更好运用到人社各项业务工作中去，进一步提升业务水平和(hé)政务服务效能。 局党组成员、副局长汪文强讲话(jiǎnghuà)。 通讯员 供图 下一步，襄阳(xiāngyáng)市人社局将深入贯彻落实“干部素质提升年”总体要求，持续深化年轻干部培育工作，助力(zhùlì)年轻干部更新知识、拓宽事业(shìyè)、提升本领，为襄阳人社事业高质量发展筑牢人才根基。